september 26, 2018
Lionsclub Land van Cuijk en Noord-Limburg organiseerde op vrijdag 14 september voor de veertiende keer de Golf Dag. Ditmaal ging de opbrengst, € 20.000, naar de bouw van een klaslokaal/vakschool voor ‘Avanthi Devi Girls Home’ in Anuradhapura, Sri Lanka. De Lions hebben al vele jaren succesvolle en dankbare (bouw) projecten mede gerealiseerd, zoals een oogkliniek in Laos, een oogziekenhuis in Nepal, een weeshuis in Benin en een verloskundekliniek in Malawi. Vorig jaar ging een 4-WD Jeep naar oogkliniek Ghorka, Nepal. Dit jaar ging het geld naar Sri Lanka. Stichting SrilanCare ondersteunt daar sinds 2008 opvanghuis Avanthi Devi. Hier worden tussen de dertig en veertig meisjes opgevangen die slachtoffer zijn van huiselijk geweld, seksueel misbruik of zijn verstoten door hun ouders. Met de steun van Lions Club Land van Cuijk en Noord-Limburg start men eind 2018 met de bouw van een educatiecentrum op het terrein van het tehuis. Hierin worden vanaf […]
september 19, 2018
‘Exclusief’ betekent voor mij ‘uniek’, aldus Ronald Klomp in de tweede editie van InZaken. “Een goede interieurontwerper doet het dagelijks: dromen vangen. Om daarmee uiteindelijk dromen te realiseren. Wensen van gebruikers komen samen in een ultiem ontwerp, gemaakt voor jaren en jaren gebruiksgenot. Dat vraagt om een doordachte benadering. Eigenlijk zorgt die aanpak ervoor dat al onze ontwerpen automatisch ‘exclusief’ zijn. Ze zijn immers uniek. Wij doen dit sinds 1982. Aan dat principe is in de voorbije jaren niets veranderd, aan de technische mogelijkheden des te meer. Dat maakt interieurs er alleen maar beter op. Neem de hedendaagse materiaalsoorten, waarvan er nog altijd nieuwe bijkomen. Dat maakt het ontwerpen van een functionele en prettige ruimte nóg meer inspirerend. De vraag naar ambachtelijk vervaardigd maatwerk blijft groeien. Bij ons kunt u uw volledige interieur laten ontwerpen, bouwen en plaatsen. Van inloop- en boekenkasten tot badkamer- en tv-meubels. Van vergaderen werkkamers tot […]
september 18, 2018
Enige tijd geleden werd ik benaderd door de eigenaar van een transportbedrijf uit deze regio. Zijn onderneming had zich toegelegd op internationaal transport in Europa en bestond uit een wagenpark van enkele honderden vrachtauto’s. Daarbij werden ook kostbare vrachten vervoerd en opgeslagen en beschikte de onderneming over een aanzienlijk gebouwencomplex waarin alles werd ondergebracht. Kortom, verzekerbare risico’s te over. Van diverse ondernemers die met grote schades waren geconfronteerd had hij vernomen dat verzekeraars bij de betaling van schade-uitkering vaak moeilijk gaan doen! Dit betekent dat een verzekerde pas op het moment dat hij een schade claimt met zijn schade- en strafverleden of opzegging van een eerdere polis wordt geconfronteerd. Bovendien kijkt de verzekeraar dan pas kritisch of de beschadigde goederen en de bestemming van de opstal correct zijn omschreven. Daarnaast luistert het vooral bij bedrijfsmatige verzekeringen erg nauw of alle vermogensbestanddelen bij de juiste verzekerde partij zijn ondergebracht. Een bedrijfsconcern […]
september 17, 2018
Visie en stabiliteit, een goede match bij 1.2.B-fitt in Cuijk; interview uit november 2015 (tweede nummer InZaken). Een kleine negen jaar geleden startten ze samen Sport- en Gezondheidscentrum 1.2.B-fitt in Cuijk. Zo’n anderhalf jaar later diende de recessie zich aan en werd alles in de sportscholenbrancheanders. Maar 1.2.B-fitt bleef de afgelopen jaren groeien en bond een breed publiek aan zich. Fiscaal jurist Remco van Slooten en accountant Eric van den Bogaart in gesprek met eigenaren William en Monique Berns, hij gek op sport, zij een kei in organiseren. “Ik was altijd al bezig met sport, tot op m’n 35e op hoog niveau als wielrenner. Ik werkte intussen als werkvoorbereider-planner en gaf in de avonduren spinninglessen”, begint William. “Uiteindelijk besloot ik voor mezelf een sportcentrum te beginnen. Er was inmiddels een point of no return en daarbij besloten we dat Monique ook in de zaak zou komen. Daarvoor zegde zij haar […]
september 10, 2018
Steeds minder bedrijven nemen voor hun bedrijfskrediet de bekende weg naar de bank. Hetzelfde geldt voor particulieren met een bepaald vermogen. Logisch ook, met bankiers die enerzijds gedwongen door nieuwe regelgeving terughoudend moeten zijn met het verlenen van bedrijfskrediet en anderzijds een rentepercentage op spaargeld hanteren dat door marktomstandigheden steeds lager wordt. Dit voedt een interessante marktplaats die opbloeit, waarbij crowdfunding slechts het begin is. Zo ontstaan nieuwe financieringsvormen die geen last hebben van bureaucratie en vaste protocollen. En dat is maar goed ook, want een generatie ondernemende geesten klopt op de deur zonder oog voor de gebaande paden. Uit onderzoek blijkt dat 24% van de 18- tot 24-jarigen ondernemersplannen heeft, in vergelijking tot 14% in 2013. Voor een deel van hen gaat het voornamelijk om de beleving van het ondernemen en het opbouwen van ‘iets’, zonder dat ze precies weten wat dat dan mag zijn. Niet gek gedacht natuurlijk, […]
september 10, 2018
Opnieuw elektriciteit leveren was het eerste doel, en dat is bereikt. Maar de Bio-EnergieCentrale Cuijk (BECC) wil al volgend jaar ook beginnen met het leveren van warmte in de vorm van stoom. Die zou afgenomen kunnen worden door onder meer omliggende bedrijven. We schreven er over in ons tweede nummer, dat verscheen in november 2015. Aan de vooravond van de off iciële heropening van de bio-energiecentrale laat directeur Daniël Goedhuis er geen geheim over bestaan dat de centrale meerdere doelen kan gaan dienen. Goedhuis is mededirecteur van Biosco uit Den Bosch, dat uit vier partners bestaat. In een samenwerking met de bank NIBC uit Den Haag is de Katwijkse centrale in juni van dit jaar van RWE Essent overgenomen. Het overnamebedrag blijft geheim. De centrale werd in 2010 gesloten omdat het verbranden van houtsnippers te duur werd. Het toenmalige ministerie van Economische Zaken stopte de subsidie aan de centrale, die […]
september 10, 2018
De vernieuwde schouwburg in Cuijk had zeer waarschijnlijk niet de allure van nu gehad als niet veel betrokken bedrijven met een meer dan gemiddelde passie aan de verbouwing hadden gewerkt. Negen van hen (Econsultancy, Lamers & Visser, Megens, Gebr. Janssen, Uticon, Manders Totaal, Hofmans Tapijten Cuijk, Theateradvies bv en Franken Projectmanagement) organiseerden aan de vooravond van de officiële opening, een expertmeeting voor relaties. Ze vertelden over hun bijdrage en toonden hun trots. We schreven er over in de tweede editie van InZaken (november 2015). “Twan Hofmans van Hofmans Tapijten verwoordde tijdens de expertmeeting die gezamenlijke trots nog het krachtigst: “Ik ben blij dat wij als Cuijks bedrijf een bijdrage hebben mogen leveren aan de verbouwing van Schouwburg Cuijk. Maar ik ben nog meer trots op hoe in dit complexe project regionale en lokale ondernemers hebben samengewerkt om zo de schouwburg te maken tot wat-ie nu is.” De expertmeeting maakte duidelijk […]
september 10, 2018
“We merken dat de markt aantrekt. In de ene branche voel je dat al beter dan in de andere, maar er is beweging. Dit is vooral belangrijk met het oog op maatschappelijke verantwoordelijkheid en sociaal ondernemen. En de link naar het Sociaal Akkoord van 2013, waarin afgesproken is zoveel mogelijk mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt naar werk te brengen.” Aan het woord is Leonard Steetsel, directeur IBN Arbeidsintegratie. Wij spraken hem in november 2015 voor ons tweede nummer. Lees het nu terug: “Steetsel is blij met de aantrekkende markt, maar ziet (mede daardoor) ook problemen met het Doelgroepenregister, dat nog te weinig mensen telt. In het register staan werkzoekenden die in aanmerking komen voor één van de 125.000 extra banen die worden gecreëerd voor mensen met een ziekte of handicap. Wajongers en mensen met een Wsw-indicatie hebben nu nog voorrang. Maar bij de keuring door het UWV blijken […]
september 10, 2018
Door de introductie van de Wet Werk en Zekerheid (WWZ) heeft de werkgever sinds 1 januari 2015 te maken met de zogenaamde aanzegplicht. Advocaat Maurice Spijker van GH Advocaten schreef er destijds in het tweede nummer van InZaken (november 2015) over. De wet geldt nog steeds, dus doe je voordeel met deze informatie. “Op grond van de aanzegplicht is de werkgever verplicht om een werknemer met een tijdelijke arbeidsovereenkomst van zes maanden of langer uiterlijk één maand voor de einddatum schriftelijk te informeren of, en zo ja onder welke voorwaarden, de arbeidsovereenkomst wordt voorgezet of beëindigd. Het doel van de aanzegplicht is dat de werknemer tijdig weet waar hij aan toe is. Het niet in acht nemen van de aanzegplicht door de werkgever heeft geen gevolgen voor het eindigen van de arbeidsovereenkomst; deze eindigt net als voorheen van rechtswege. Als echter niet tijdig het einde van de arbeidsovereenkomst wordt aangezegd, […]